Management skozi prizmo digitalnega in zelenega prehoda v družbo 5.0
Ključne besede:
kadrovski management, družba 5.0, razvoj zaposlenih, izobraževanje, digitalni in zeleni prehod, management, kritična infrastrukturaKratka vsebina
Znanstvena monografija Management skozi prizmo digitalnega in zelenega prehoda v družbo 5.0. pokriva področja, ki se prvenstveno nanašajo na področje managementa v povezavi z različnimi elementi upravljanja zaposlenih ter širšimi vidiki družbe. Vsebina monografije zajema tako področje kadrovskega managementa in trajnostnega razvoja zaposlenih, etičnega odločanja v managementu kot tudi managementa v zdravstvu, izobraževanju in kritični infrastrukturi v povezavi z digitalnim in zelenim prehodom v družbo 5.0. Vsebina monografije je koraku s časom in sledi potrebam povezovanja znanstvenih vsebin z aplikativnimi učinki. Poglavja, ki so del znanstvene monografije in obsegajo ustrezno stopnjo interdisciplinarnosti, bodo odskočna deska za proučevanje in nadgradnjo znanj študentov, akademske javnosti in širše družbe.
Poglavja
-
Zelena transformacija kadrovskega managementa in trajnostni razvoj organizacij
-
Umetna inteligenca na področju kadrovskega managementa
-
Trajnostni razvoj zaposlenih kot temelj napredka podjetja
-
Etičnost in managerji: (ne)skladnost vrednot managerjev z zaznanimi vrednotami v njihovih strategijah odločanja
-
Upravljanje kritične infrastrukture in umetna inteligenca
-
Izobraževanje kot steber razvoja managementa v zdravstvu
-
Družbeni razredi in digitalni razkorak pri študentih
-
Trajnostni razvoj v akademskem okolju
Prenosi
